Wir schaffen eine Wohlfühl-Atmosphäre.
Aus lauter Eigennutz.
Ganz offen und gerade heraus gesagt: Wir wollen, dass sich unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei uns wohl fühlen. Und das aus einem vollkommen eigennützigen Denken als erfolgsorientiertes, zukunftssicheres Unternehmen: Denn die Menschen hier sind der Grund, warum KANZAN in der Welt der Spezialpapiere ein Synonym für Leadership ist.
Für die Menschen bei KANZAN eine Atmosphäre der Verlässlichkeit, Kollegialität und Professionalität zu schaffen, in der sich individuelle Entfaltung, internationales Arbeiten und rheinische Mentalität nicht ausschließen: Das ist unser Ziel.
Über 300 Menschen sind heute die Gesichter von KANZAN. Sie sind das Team, mit dem wir in der Welt der Spezialpapiere erfolgreich und erfolgshungrig auf dem Spielfeld stehen. Ein Team aus zupackenden Produktionsprofis, forschenden Ingenieuren, weiterdenkenden IT-Experten und vorausschauenden Kaufleuten. Ein Team, in dem das tief verankerte Wissen um die Herausforderungen unserer weiterverarbeitenden Kunden das bestimmt, was wir tun: Mit Spezialpapieren Lösungen für die digitalisierte Welt von heute anzubieten. Miteinander. Jeden Tag.
Leitsätze, die uns Orientierung geben.
Wir übernehmen Verantwortung
… für die Menschen, die bei uns arbeiten.
Sie sind die wichtigste Erfolgsquelle unseres Unternehmens.
… für unsere Kunden.
Wir wollen ihre Bedürfnisse in partnerschaftlicher und langfristiger Kooperation bestmöglich zufriedenstellen.
… für Nachhaltigkeit.
Wir wollen die ökologischen Auswirkungen unserer industriellen Tätigkeit immer weiter verringern.
… für unsere Gesellschaft.
Als integraler Bestandteil unserer Gesellschaft und wollen wir diese durch unser unternehmerisches Wirken fördern und stärken.
